Skip to content

无论您是在洽谈升职还是新工作,这都有助于了解您的职业前景和赚钱潜力,不同行业和部门的各种工作的薪水,以找出马来西亚薪水最高的工作。

1.首席人力资源官/人力资源总监(金融服务)

在金融服务行业,零售,商业和公司银行业务中的客户经理仍然存在大量需求。尽管后端运营功能减少或停滞了人员需求,但招聘仍保持上升趋势,并且继续关注中央监管机构和政府计划。

在最高职能方面,可以在销售,技术,金融,法律和市场营销领域找到机会。营销部门尤其重要,在这里,您可以找到马来西亚金融服务业中第二高的薪酬职位。例如,首席营销官可以预计,马来西亚平均每年约RM510,000令吉。

但是,这与马来西亚蓬勃发展的人力资源部门形成了鲜明对比。领导者是首席人力资源官或人力资源总监。这两个职位的平均年薪为62万令吉。在高端产品领域,同样的角色甚至可以提供高达84万令吉的奖金。

2.医务总监(保健和制药)

马来西亚的医疗保健和制药行业对人才的需求旺盛,他们具有跨分销商模式和直销的混合销售经验。寻求具有可靠数据分析技能的财务专业人员也很受追捧,尤其是那些也具有较强业务敏锐性的人。这些趋势推动了对销售代表,财务计划和分析经理以及财务总监的需求。

话虽如此,该行业中薪酬最高的职位来自工程与制造以及生命科学。例如,在马来西亚,工厂经理的平均年薪最高可​​达RM475,000令吉。在生命科学方面,医务主任们预计平均每年最高可达RM620,000令吉。

3.供应链负责人(制造与工业)

许多因素综合说明了供应链领导者目前在马来西亚制造业中薪水最高的原因。

首先,对具有较强人际交往能力的管理水平人才的需求很高,而在这方面,目前的需求超过供应。其次,该行业的公司继续关注自动化,以此来提高运营效率并降低运营成本。这意味着,就薪酬而言,整个供应链的高层管理职能将在今年获得最大的收益。

回到供应链负责人,这个人的平均年薪为RM620,000令吉。从远景来看,该行业的首席财务官可望获得RM480,000令吉,这是该行业第二高的收入。

 

4.首席财务官/董事总经理(服务)

马来西亚的金融科技行业正在加速增长,对具有电子货币和区块链技术经验的精通技术的候选人的需求仍然很高。在需求方面,首席技术官,首席财务官(CFO)和销售主管都在马来西亚受到追捧。

特别是,首席财务官是该行业薪酬最高的职位,预计平均年薪为RM540,000令吉。这与工程和制造方面的总经理联系在一起。这里的董事总经理平均每年期望的薪水为RM 540,000令吉。

 

5.首席销售官(技术与电信)

对马来西亚专业技术和电信行业非常重视数字转换技能的数字专业人员的需求不断。例如,软件开发人员,系统分析师和首席技术官都是高要求的角色,尤其是如果您具有Java脚本编制,移动应用程序开发以及基于云的应用程序开发等技能。

话虽如此,在马来西亚的技术和电信行业中,在许多情况下,销售仍占主导地位。事实证明,该行业的首席销售官的薪水最高,平均年薪为RM540,000令吉。

 

信息来源:michaelpage

 

 

error: Content is protected !!